Déclaration d’emploi des travailleurs handicapés : les modalités sont connues !

À compter du 1er janvier 2020 tous les employeurs doivent déclarer l’emploi de travailleurs handicapés. Tout employeur,quel que soit l’effectif de leur entreprise, et donc peu important qu’il soit assujetti à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés, devra renseigner pour tous les salariés, stagiaires et PMSMP (période de mise en situation en milieu professionnel), dans les…
lire la suite

Chômage : le montant de l’allocation des travailleurs indépendants est dévoilé

Sous certaines conditions les travailleurs indépendants privés involontairement d’activité seront indemnisés par l’assurance chômage à compter du 1er novembre 2019. Le montant l’allocation des travailleurs indépendants (ATI) est connu, il s’élève à 26,30 € / jour (19,73 € / jour à Mayotte). Cette indemnisation est attribuée pour une durée de 182 jours calendaires (soit 6 mois)…
lire la suite

Heures supplémentaires exonérées

Depuis le 1er janvier, les heures supplémentaires et complémentaires bénéficient d’une réduction de cotisations salariales. Le décret d’application a été publié le 24 janvier 2019. Il précise que le taux de réduction des cotisations salariales est égal à la somme des taux de chacune des cotisations d’assurance vieillesse à la charge effective du salarié (cotisation…
lire la suite

Précisions administratives sur la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat

Suite à l'annonce présidentielle du 10 décembre 2018, les employeurs qui le peuvent, ont la possibilité de verser une prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (Pepa) qui peut être exonérée d’impôt sur le revenu et de toute cotisation sociale à hauteur de 1 000 €. Une instruction interministérielle vient préciser la mise en œuvre de cette prime.…
lire la suite